全球动态:隐患联查风险联控矛盾联调

都安瑶族自治县创新“三联”机制推进基层社会治理显成效


(相关资料图)

□广西法治日报记者 何可寒 通讯员 黄炳锋

都安瑶族自治县有“石头王国”之称,自然环境恶劣,人口众多,各类矛盾风险交织叠加,维护社会大局和谐稳定面临诸多挑战。秉承“雄心征服千层岭,壮志压倒万重山”的都安精神,2022年以来,该县创新建立隐患联查、风险联控、矛盾联调的“三联”机制,最大限度防范和化解各类矛盾纠纷,实现“零”进京上访、“零”聚集上访、无重大群体性事件目标。今年初,在河池市委政法工作暨平安建设会议上,都安经验作为典型之一作交流发言。

隐患联查,打通治理脉络

“各乡镇各部门要及时传达自治区、河池市、都安县有关会议精神,确保思想行动统一到县委、政府的决策部署上来,持之以恒地抓紧、抓实、抓细重大事故隐患专项排查整治,有力地防范应对各类灾害事故,牢牢守住安全发展底线,向党和人民交上满意的答卷。”5月8日,都安县召开重大事故隐患专项排查整治2023年行动动员部署电视电话会议,隐患联查已成常态化。

按照“党委政府统领、综治中心牵头、公安司法主抓、相关部门联动”的原则,都安县成立矛盾纠纷及风险隐患联查联控联调机制领导小组办公室,任命全县19名司法所所长兼任派出所副所长推进基层隐患联查,整合派出所228名辅警、警务助理加入隐患联查队伍,形成强大的联查合力。

联查队伍按照县、乡(镇)、村(社区)三级开展隐患联查,归口办公室统计和分类分流,形成“信息归集—预警研判—分派处理—联动协调—督查考核”事件处理闭环。去年以来,全县共联查出109名风险人员和28个风险群体,均得到有效处置。

风险联控,筑牢治理防线

拉烈镇坚持发挥基层党组织坚强战斗堡垒作用,建立健全坚强有力的组织体系,让党的触角延伸到群众生活链上、服务链上。严格落实“一把手”责任制,把乡村治理建设作为“一把手”工程列入重要议事日程,实行矛盾纠纷化解工作季度报告制,“一把手”每季度至少听取一次矛盾纠纷调处专题汇报,及时研究解决存在的困难和问题。建立领导“接待日”制度,各村(社区)主要负责人在每周一随机接待或预约接待来访群众,面对面向群众宣讲政策,解决急难愁盼问题。2022年以来,共接待咨询群众50余人次,解答群众问题100余个。

该镇强化党建资源集聚效应,打破条块分割、各自为战的局面,加强各领域党组织互联互动机制建设,整合各方力量参与乡村治理,坚持在职党员“直接管”、居民党员“分着管”、流动党员“跟进管”,积极组织党员进村屯、进社区开展服务活动。按照“小事不出村,大事不出镇,基层问题在基层解决”的原则,所有矛盾纠纷由镇综治中心统一梳理,全面推行“一个中心受理服务、一个平台分流调解、一个流程反馈督查”工作机制,实现摸排受理、分流处置、协调疏导、化解督促、及时反馈无缝对接,实现群众信访和调解矛盾纠纷“最多跑一次”。今年以来,该镇组织干部进村入户,采取现场接访、入户走访、集中座谈等形式,及时全面掌握社会矛盾纠纷情况,共排查出各类纠纷22起,调解成功18起。

拉烈镇的做法是都安县推动风险联控、筑牢治理防线的一个缩影。实践中,该县强化滚动式摸排,形成风险问题工作台账,实现“零遗漏”。落实县四家班子领导化解稳控责任并坚持每日督导,织密管控防线,实现赴邕进京“零非访”。开展公共安全领域系列整治行动,强化整治打击,实现社会面防控“零死角”。今年以来,全县安全事故起数、死亡人数、受伤人数同比分别下降积案,定人、定案、定责任,包调处、包稳控、包疏导的矛盾联调机制,将104件积案分解压实到23名县领导身上,使一大批信访积案得到有效化解。

安阳镇居民韦某与潘某因房屋产生纠纷,长达15年未解,是国家信访局督办积案之一。县委书记李建君包案后,面对韦某多次闭门不见的情况,以“三顾茅庐”的恒心、真心和耐心,用半个月时间成功化解该纠纷。

截至目前,全县104件信访积案已全部清仓,成功化解率为100%。“三联”机制启动以来,全县共排查调处各类矛盾纠50%、50%、25%。

矛盾联调,推进平安建设

全力化解信访积案,用心解决合理诉求。去年,在落实上级交办的104件信访积案中,都安县紧扣“清理旧账”不松手,在县委书记李建君、县长黄瑞吉的高位推动下,通过集体“会诊”、解剖“麻雀”,疏通堵点,形成了县乡村三级书记抓纷1247件,调处率100%;调解成功1239件,调解成功率99.36%;诉前调解1386件,调解成功1059件。

“‘三联’机制有效维护社会和谐稳定、解决群众合理诉求,进一步提高平安都安、法治都安建设水平。”都安县委常委、政法委书记谢贵善说。

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